为庆祝中国共产党成立105周年，大力弘扬伟大建党精神，凝聚青年干部干事创业奋进力量，推动人才队伍建设与现代化水网深度融合，6月25日，公司组织开展青年干部思想政治教育暨成长实践专题活动。公司领导、中层干部及35岁（含）以下青年干部参加活动，以实地践学淬炼实干作风，以思想交流凝聚奋进动能。

一线践学，淬炼实干作风。青年干部深入亭子口灌区一期工程桐子坝渡槽、粟家庙渡槽建设现场，项目一线负责人详细讲解工程布局、施工工艺、质量安全管控要点，细致阐释重难点工序处置规范和现场标准化管理体系，大家边走边看、边学边悟。公司党委委员、财务总监何诚勉励青年干部要珍惜黄金年华，深耕业务实践，勇担公司发展重任。

警示教育，筑牢廉洁防线。现场践学结束后，召开了专题座谈暨廉洁警示教育会，会上集中观看了责任坚守、实干传承主题教育短片及廉洁警示教育片，引导青年干部传承水利人奉献精神、绷紧廉洁自律之弦。

座谈交流，明确成长方向。随后，青年干部代表结合岗位实际汇报履职成效、梳理提升路径，围绕灌区建设畅谈建功思路。团支部与纪检监察部负责人分别就实干担当、廉洁从业作分享，提醒青年扣好“第一粒扣子”，细算人生“七笔账”。亭子口公司党委副书记、工会主席刘平在总结中既肯定活动成效，也指出短板，并提出三点要求。一要树立主动作为意识，靠前履职；二要常怀感恩奋进之心，珍惜平台机遇；三要强化危机进取意识，摒弃“躺平”思想，持续补强能力。同时，就常态化培养、作风建设和工团活动作出具体部署。

寄语未来，激励实干争先。公司党委书记、董事长廖建强立足现代化水网建设发展全局，对全体青年干部提出四点期望。一是坚定理想信念、筑牢思想根基，自觉把个人成长发展融入水利惠民事业大局；二是坚持勤学善思、深耕一线实践，在各类攻坚任务中磨砺自身、练就过硬专业本领；三是严守纪律规矩、守住廉洁底线，始终绷紧自律之弦，做到清白做人、干净做事；四是扛起青年使命、坚持实干争先，敢于直面岗位各类难点挑战、主动攻坚克难，以扎实成效助力亭子口灌区高质量建设。

本次活动融合现场实践、思想交流与廉洁宣教，是公司完善青年人才培养体系的重要举措。下一步，亭子口公司将持续搭建成长平台，常态化推进青年思想引领、实践锻炼、作风建设，引导青年干部扎根岗位、实干奋进、挺膺担当，为四川现代化水网建设贡献青春力量。